3月25日，以“千帆竞发建设先行区 千万职工建功争一流”为主题的2024年全省双“百千万”劳动和技能竞赛在武汉启动。

为实现竞赛助推高质量发展的精准契合，今年由省总工会牵头，联合省发改委、省经信厅，研究确定了全省双“百千万”劳动竞赛引领性竞赛项目。

“围绕培育新质生产力，以引领性竞赛项目为牵引，明确新目标、划出新赛道、激发新动能，更加精准、更加有效地把广大职工的劳动热情和创造活力集聚到改革发展攻坚点上去，助推高质量发展。”省总工会主要负责人表示。

打造竞赛新格局

塑造竞赛新优势

100项重点工程、20项重点产业集群（产业链）、1000家重点骨干企业，以清单化管理、项目化运作方式，迅速掀起竞赛热潮。

重大工程项目为赛场，争先锋当主力干起来——

以打造高质量工程建设示范样板，推动重点工程高效、安全、如期建成为目标，聚焦持续推进铁水公空硬联通、商物资信软联通、国内国际双联通等重点领域，组织实施重点工程引领性劳动竞赛项目共100项；

围绕做强先进制造业，在强链补链上发力——

以推动重点产业链固链强链补链、促进区域协同发展为目标，瞄准加快建设“51020”战略新兴产业和重点特色产业集群，组织发动重点产业集群（产业链）企业协调联动开展劳动竞赛，实现覆盖带动全省重点产业集群（产业链）万家以上企业参与劳动竞赛活动，共打造20条重点产业集群及产业链劳动竞赛项目。

龙头企业强引领，提升竞赛新优势——

以推动重点骨干企业加快技术进步、提升经济效益、增强核心竞争力和产业引领力为目标，聚焦先进制造业、战略新兴产业、现代服务业等领域的重点骨干企业，组织实施重点企业引领性劳动竞赛，共覆盖重点骨干企业1000家。

开辟竞赛新领域

推进数字化转型升级

今年双“百千万”劳动和技能竞赛的亮点之一，是聚焦数字化转型升级，针对新领域、新业态开辟新赛道，举办全省职工数字应用技术技能竞赛。

全省职工数字应用技术技能竞赛包括OTN传输设备装调工、数字孪生技术应用员、工业机器人装调维修工、数据标注员、智能网联汽车装调工、云计算架构师、无人机驾驶员、数据分析师等8个工种。

OTN传输设备装调工，用专业的仪器和工具，对通信设备进行装配和调试，建立数据的“高速公路”，让数据如光般流动、让网络如星辰般闪耀。

数字孪生技术应用员，用数字还原城市、交通、水利等工程，实现虚拟空间与现实空间的实时互动，推进工程的精细化管理和智能化运营。

数据标注员，如同人工智能的启蒙老师，通过对原始数据进行标注，让自动驾驶、出行服务、地图导航、图形识别等行业更加智能……

“以赛促练、以赛促干，为培育新质生产力提供强有力的人才支撑。”省总工会相关负责人介绍，全省将围绕深入实施新型工业化大推进战略，组织开展100个重点工种的技能竞赛，加快推动传统产业转型升级，助力“数字湖北”建设。